2024
爲某大型城商行總行提供人才盤點及後備隊伍建設服務
爲中行某分行提供網點行長培養項目
溝通達人AI訓練系統上線
爲民生銀行總行提供後備人才選拔測評服務
2023
爲某股份制銀行提供網點負責人“飛躍”訓練營 爲農總行搭建專業人才的卓越畫像 爲郵儲銀行某分行構建銷售人才的卓越畫像 智鼎“初級高潛人才培養方案”榮獲2023年度CSTD企業學習産品大賽“優質産品學習獎”
2022年
深圳辦事處成立
“躍遷賦能中心”V2.0上線發布並榮獲2022年度CSTD企業學習産品大賽“卓越學習産品獎”和2022年度“優秀智能化學習工具”博奧獎
2021年
《高潛人才:培養下一代領導者》出版上市,《高潛項目》系列微課在2021企業優質線上課程評選中入榜優課100
智鼎學遷公司榮膺“2021年優秀數字化學習項目設計服務商博奧獎”
在農總行領導人員勝任力拓展培訓項目上講授“管理者的自我進化”
爲民生銀行總行提供零售核心專業人才培養體系建設項目
爲某大型國有商業銀行總行提供領導力測評項目
爲中國石化集團共享服務有限公司提供任職資格體系建設咨詢項目
自主研發人才活力調研系統上線
榮膺2021年大中華區最佳人力資源服務機構殊榮
2020年
成立子公司北京智鼎學遷科技有限公司,中國首個“評學練用”一體化線上勝任力發展系統“躍遷賦能中心”上線
提出人才标準模型框架:卓越畫像
榮膺2020年大中華區最佳人力資源服務品牌獎項
2019年
榮獲“2019年北京地區人力資源服務品牌50強”
爲郵儲銀行總行提供人才發展規劃服務
2018年
西南分公司成立
爲建行某分行提供“未來星”高潛人才培養服務
爲工行總行“員工管理能力”培訓班講授《人才激活與保留》
榮獲“2018年中國人才發展菁英獎-專業品牌機構”大獎
2017年
自主研發的MAP職業性格測驗榮獲“CSTD最佳創新産品前10強”
華東分公司成立
獲得CSTD企業人才發展最佳解決方案和優秀暢銷課程“雙料”大獎
榮獲“2016-2017中國企業培訓行業卓越培訓機構”大獎
2015年
爲中國人壽開發專業序列職位任職标準
榮獲“2014—2015年中國企業培訓行業ZUI受歡迎品牌機構”大獎
爲中行某分行提供客戶經理“優粵提升計劃”服務
2014年
華南分公司成立
《開發領導潛能》出版上市
《勝任力模型應用實務》出版上市
2013年
智鼎公司榮膺"2012中國HR行業誠信與卓越年度評選測評機構"大獎
首創人才發展EASE®模型
自主研發中國人第一套職業性格測驗MAP®測驗
2012年
爲網易公司開發任職資格标準及應用體系
“人才甄選認證課程”榮獲2012中國企業培訓百佳精品課程
2011年
國内首部系統介紹情景模拟測驗技術的專著 《發現領導潛能》上市出版
爲國家電網提供評價中心建設服務
爲某國有大型商業銀行開發高管職位、二級分行行長、網點負責人勝任力模型,其中高管職位獲總行一等獎
2010年
開始爲中央機關提供人才服務
成立在線人才測評子公司
榮膺“中國先鋒人力資源服務商——最佳測評機構”大獎
2009年
“‘深層志趣’模型助企業招對人”榮獲哈佛《商業評論》09年度管理行動優秀獎
領導力發展項目在神州數碼成功實施,業務從AC拓展到DC
2008年
出版首部專著《過去預測未來:行爲面試法》
推出MAP®勝任力模型
2006年
與諾基亞達成全年人才招聘測(cè)評合作 爲工行總行提供後備(bèi)幹部測(cè)評服務
2004年
應用評價中心技術,協助某國(guó)有大型商業銀行選拔高級(jí)管理者